河南化工职业学院教学能手评选办法
为进一步加强教师队伍建设，不断提高我院教师的教学水平，全面推进职业教育发展，培养典型，树立标兵，从而带动教师队伍整体水平的提高，特制定此评选办法。
一、评选对象
从事教育教学工作的专兼职教师。
二、评选时间
每年9月份系部推荐，次年5月份总评。
三、评选条件
1.思想素质：具有高尚的职业道德，热爱党的教育事业，做到为人师表、务实进取、爱岗敬业、团结协作、乐于奉献。
2.专业水平：具有坚实的专业理论知识和现代教学理念，教学基本功扎实，在学院举行各类专业技能竞赛中成绩突出。
3.教学水平：教学理念新，能学以致用，能够积极用信息化手段开发信息化资源。教学目标明确，重视学生能力培养和学法指导，教法灵活多样，难重点把握准确，课堂气氛和谐，教学效果好，深受广大教师、学生的欢迎。
4.年度考核：近两学期都承担教学任务。专职教师平均年工作量不少于360课时；行政兼职教师平均年工作量不少于120课时。教学效果学生评价为优等范围内，到课率不低于95%。
5.在推荐年限内，教学工作中通报有教学事故和受到批评的教师，不予推荐。
四、评选办法
1.系部推荐申报
各教学单位根据评选细则，对照评选对象和条件，也可制定系部推荐办法，按照系部专兼职教师总人数的10%比例组织推荐，全院每年评选15—20名教学能手。
2.学院对申报的教学能手进行师德修养、课堂教学能力、学生评价、教学工作量、教师技能竞赛等方面的量化考核。具体为：师德修养占10%；课堂教学能力占20%；学生评价占30%；教学工作量占10%；教师技能竞赛占30%，在教师技能竞赛中取得优异成绩的优先推荐。
五、评选程序
1.系部推荐报名，填写推荐表（见附件2）
2.教务处、各教学单位集中组织安排被推荐人上公开课进行测评。
3.学校教学能手评选小组进行考核评比，初评出教学能手。
4.报领导班子研究决定。
六、教学能手评选工作领导小组：
组 长：郭改英
副组长：姚 勇
成 员：蒋清民 赵玉奇 陈君丽
办公室主任：赵玉奇
办公室副主任：朱明悦
办公室成员：刘振民 张 虎 蔡庄红 刘新奇
徐咏冬 孙 勇 黄振中 袁宜芝
杨秀琴 杜建强 白亚丽 许 建
周 燕 黄绿欣 李凤银 赵 扬
李 敬 张召哲 崔 琳 徐 涛
办公室设在教务处。
七、评选活动时间安排及其他
1.本次评选活动从2015年12月20日开始组织推荐；2016年4月进行个人公开课评选；6月结束。
2.被评选出的教学能手在每年教师节进行表彰。（详情见附件）
